障害者雇用促進法の改正(2016年4月1日~)

2016年4月1日から、障害者雇用促進法が改正されます。

◆主な改正点
・障害を理由とする差別の禁止
・合理的配慮の実施義務
・障害者雇用の法定雇用率の算定根拠に、精神障害者を追加(従業員100名以上)

なお、詳細は厚生労働省のWebサイトにてご案内しております。

障害者雇用促進法【厚生労働省】
http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/shougaishakoyou/shougaisha_h25/index.html

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